Türkiye’nin ”özel görev uçaklarında” kadın imzası

TUSAŞ Özel Ödev Uçakları Program Müdürü Diğdem Okumuş Sayın, AA muhabirine yaptığı açıklamada, 2008 yılında endüstri mühendisi olarak TUSAŞ’ta çalışmaya başladığını söyledi.

2019 yılından bu yanlamasına da Özel Görev Uçakları Program Müdürü olarak ödev yaptığını anlatan Sayın, bu kapsamda, kullanıcı isterleri doğrultusunda istek edilen ürünlerin, sözleşme imzasından mahsul teslimatına ve garanti tamamlanana kadar olan tüm süreçlerin “maliyet etkin ve plana uygun bir şekilde” yönetilmesini sağlamak için çalıştığını açıklama etti.

Sayın, “İşe başladığım günden bu yana silahlı kuvvetlerimizin birçok manâlı projesinde öbür pozisyonlarda tayin aldım. Özel tahsis uçakları kapsamında yeniden silahlı kuvvetlerimizin ve öteki kullanıcı paydaşlarımızın ihtiyaçları doğrultusunda manâlı projeleri yürütüyorum. Şu lahza yürütmekte olduğum iş hacmi 750 milyon dolar civarında. Mezun olduğum günden bu yandan savunma sanayimiz için çalışıyorum ve bundan da övünç duyduğumu maddeler halinde sıralamak istiyorum.” dedi.

Özel tayin uçaklarının “gizli” ve “hizmete özel” projeler olduğunu bildiren Sayın, yürüttükleri çalışmalarla kullanıcının isterleri doğrultusunda uçakları “özel görevler” için hazırladıklarını söyledi.

Sayın, “Bu projelerde genel olarak modernizasyon faaliyetleri yapıyoruz. Deniz Kuvvetlerimiz, Hava Kuvvetlerimiz, silahlı kuvvetler olmayan ayrı paydaşlarımız için projeler yürütüyoruz. Yurt dışına verdiğimiz tekliflerimiz de var. Özel görevler kapsamındaki ihtiyaçlarını onarmak üzere modernizasyon projeleri yürütüyoruz.” diye konuştu.

– “KADINLARIN KATKISI ÇALIŞAN ORANININ ÇOK DAHA ÖTESİNDE”

TUSAŞ’ta bayan çalışan oranının yüzde 15 düzeyinde olduğunu açıklayan Sayın, şu değerlendirmelerde bulundu:

“Bunu bir oran olarak değerlendirmek dürüst olmaz diye düşünüyorum. Kadınların yarattığı katma değer, sağladıkları niteliksel katkılar bu oranın fazla daha ötesinde. Hem şirketimizde ayrıca sektörümüzde birçok önemli ve kritik pozisyonda bayan yöneticilerimiz ödev alıyor. Savunma sanayisi ülkemizin en kayda değer sektörlerinden biri, kadınlar olarak bu başarının paydaşı olduğumuzu düşünüyorum. TUSAŞ da kadınlara yük veren, kadınlara gerekli fırsatları tanıyan manâlı bir şirketimiz. Bu anlamda TUSAŞ’ta çalıştığım için çok mutluyum.”

– “KADINLARLA ÇALIŞMAK BAŞARIYA GİDEN BİR ÖĞE”

Bir kadın yönetici olarak kadınlarla çalışmaktan duyduğu mutluluğu dile getiren Sayın, şunları kaydetti:

“Kadınların empati yetenekleri, benzer anda pat diye fazla işi yönetme becerileri, bambaşka fikirleri karar alma süreçlerinde kullanım yetileri gibi becerilerden nedeniyle ayrıcalıklı olduğunu düşünüyorum. Kadınlarla niyetlenmek bir ayrıcalık, tercih veya denklik meselesi yok, başarıya giden manâlı bir unsur bence. Bu anlamda da bayan yönetici olarak kadın egzersiz arkadaşlarımla çok güzel araştırmalar yürüttüğümü söyleyebilirim. Genç kadın mühendislerimize de TUSAŞ’ın onlara kucak açtığını ve beklemekte olduğunu söyleyebilirim. Fazla güzel bir çalışma ortamı onları bekliyor. Sayımız son yıllarda büyük bir ivmeyle arttı, bayan çalışanlarımızın sayısı da artıyor. Hepsini bekliyoruz. Bir kadın olarak Cumhuriyetimizin kurucusu Mustafa Kemal Atatürk’e, bana bu dek büyük bir şirkette idare pozisyonunda fırsat tanıyan bütün yöneticilerime teşekkür etmek isterim. Bütün kadınların Kadınlar Günü’nü kutluyorum.”

Yorum yapın

SMM Panel PDF Kitap indir